Die ideale Rekrutierungslösung im gewerblichen Mittelstand. Wir suchen jährlich fünf, sechs Positionen, die wirklich kompliziert oder sensibel sind. Auch unser Standort ist eher schwierig. Für uns ist insbesondere das Preis-Leistungs-Verhältnis sehr attraktiv.
Wir hatten nicht viel Auswahl. Das liegt am Wettbewerb, am anspruchsvollen Profil und den aktuellen Umständen – bei hochkompetenten Profis im Steuerrecht wird die Luft einfach dünn. Aber wir hatten exakt die richtigen Interessenten auf dem Tisch, die Besetzung passt perfekt auf unser Anforderungsprofil!
Vielen Dank für die gute Beratung und die kontinuierlichen Verbesserungen an unseren Stellenanzeigen. Wir besetzen nicht nur schneller, sondern auch mit deutlich weniger Aufwand.
Wir konnten zahlreiche Positionen online rekrutieren, die früher über Personaldienstleister besetzt wurden. Die Zusammenarbeit mit dem HdW sorgt für erfolgreiche Stellenanzeigen und damit für niedrigere cost-per-hire!
Das vermittelte Hintergrundwissen über das Bewerberverhalten, den idealen Aufbau einer Stellenanzeige sowie das Controlling ist eine große Hilfe im Bewerbungsprozess. Gerne sprechen wir eine sehr positive Empfehlung für diesen praxisorientierten Workshop aus.
BOOM! Großartig! Nehme ich!!!! Gebe ich direkt zum Einpflegen… ihr seid genial!
Die ideale Rekrutierungslösung im gewerblichen Mittelstand. Wir suchen jährlich fünf, sechs Positionen, die wirklich kompliziert oder sensibel sind. Auch unser Standort ist eher schwierig. Für uns ist insbesondere das Preis-Leistungs-Verhältnis sehr attraktiv.
Profiling und Rekrutierungsstrategien/-kampagnen
Wir hatten nicht viel Auswahl. Das liegt am Wettbewerb, am anspruchsvollen Profil und den aktuellen Umständen – bei hochkompetenten Profis im Steuerrecht wird die Luft einfach dünn. Aber wir hatten exakt die richtigen Interessenten auf dem Tisch, die Besetzung passt perfekt auf unser Anforderungsprofil!
Profiling/Perlentaucher
Vielen Dank für die gute Beratung und die kontinuierlichen Verbesserungen an unseren Stellenanzeigen. Wir besetzen nicht nur schneller, sondern auch mit deutlich weniger Aufwand.
Stellenanzeigen
Wir konnten zahlreiche Positionen online rekrutieren, die früher über Personaldienstleister besetzt wurden. Die Zusammenarbeit mit dem HdW sorgt für erfolgreiche Stellenanzeigen und damit für niedrigere cost-per-hire!
Stellenanzeigen
Das vermittelte Hintergrundwissen über das Bewerberverhalten, den idealen Aufbau einer Stellenanzeige sowie das Controlling ist eine große Hilfe im Bewerbungsprozess. Gerne sprechen wir eine sehr positive Empfehlung für diesen praxisorientierten Workshop aus.
Analysen, Methodik und Workshop
BOOM! Großartig! Nehme ich!!!! Gebe ich direkt zum Einpflegen… ihr seid genial!“
AG-Marke/Employer Branding